Z dumą informujemy, że również w tym roku nasze działania w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu zostały docenione i uwzględnione w najnowszym raporcie „Odpowiedzialny biznes w Polsce. Dobre praktyki 2024”, przygotowanym przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Znalezienie się wśród firm, które realnie wpływają na swoje otoczenie, to dla nas zaszczyt i potwierdzenie, że nasza strategia oparta na zrównoważonym rozwoju przynosi konkretne efekty – zarówno w skali lokalnej, jak i branżowej.
Wśród wyróżnionych inicjatyw znalazły się:
🔹 „Elektromobilne kolorowanki” – edukacyjna akcja dla najmłodszych promująca zeroemisyjny transport.
🔹 Szkolenia z okazji Światowego Dnia Pierwszej Pomocy – praktyczne warsztaty z wykorzystaniem VR i wsparciem PSP.
🔹 „Pyszne wsparcie Tosi” – wewnętrzny kiermasz charytatywny dla dziecka pracownika.
🔹 Obchody Dnia Kobiet i Mężczyzn – działania na rzecz równości, integracji i zdrowego stylu życia.
Oto, co mówią nasi pracownicy o tych działaniach:
„Wierzymy, że edukacja ekologiczna zaczyna się od najmłodszych. Kolorowanki z Axonikiem to nasz sposób na zaszczepienie dzieciom ciekawości wobec zielonych technologii i pokazanie, że elektromobilność może być zrozumiała i inspirująca już od przedszkola.”– Ksenia Wilaszek, HR Business Partner
„Bezpieczeństwo nie kończy się na biurku – dlatego inwestujemy w realne umiejętności naszych pracowników. Szkolenia VR, alkogogle i warsztaty z PSP to praktyczna lekcja odpowiedzialności, której efekty wykraczają poza miejsce pracy.” – Krzysztof Wolski, Kierownik Działu BHP
„To nie była zwykła zbiórka – to był gest wspólnoty, który pokazał, że jako organizacja potrafimy się zjednoczyć w trudnym momencie i działać z sercem. Piekliśmy, wspieraliśmy i pokazaliśmy, że troska to fundament naszej kultury.” – Aneta Balcerzak, Specjalistka ds. Personalnych
„Obchody Dnia Kobiet i Mężczyzn to dla nas więcej niż tradycja – to realne działanie na rzecz równości i wzajemnego szacunku w pracy. W 2024 roku skupiliśmy się na zdrowiu i aktywności fizycznej jako wspólnym elemencie, który łączy nas wszystkich, niezależnie od płci. Film z udziałem kobiet z różnych działów pokazuje, jak różnorodne talenty i doświadczenia napędzają naszą firmę. Docenienie każdego głosu wzmacnia kulturę organizacyjną.” – Klaudia Oświęcimska, Kierowniczka ds. Personalnych
„Raport ‘Odpowiedzialny biznes w Polsce. Dobre praktyki 2024’ prezentuje 957 inicjatyw od 265 firm, które pokazują, jak wielowymiarowa jest dziś odpowiedzialność biznesu. Jak wynika z danych, najwięcej działań koncentruje się na zaangażowaniu społecznym, rozwoju lokalnych społeczności oraz poprawie warunków pracy i ochronie środowiska – obszarach, które są nam szczególnie bliskie. W Ekoenergetyce działamy właśnie w tych kierunkach, bo wierzymy, że biznes może mieć wymierny wpływ na kształtowanie lepszej przyszłości”. – Urszula Przegalińska-Kubik, Wiceprezes ds. Personalnych
Więcej o wyróżnionych działaniach przeczytasz TUTAJ.
